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建筑施工企业无拖欠（建筑公司拖欠工程款怎么处理）

建筑施工企业员工工资发放办法

沈阳市的建筑业农民工工资支付管理规定要求建设单位和企业严格遵守相关法规。首先，建设单位和企业在签订施工承包合同时，需在10个工作日内分别按合同价款的1%缴纳工资保障金，存入市政府指定的专用账户，以备垫付可能的工资拖欠。当工程竣工验收备案时，建设单位必须接受劳动保障行政部门对工资支付情况的确认。

二）建筑施工企业（建筑劳务公司）必须将工资直接发放给职工本人，严禁发放给包工头或其它不具备用工主体资格的组织和个人。发放工资后，应立即公示。

行业不成文的规定，在建筑行业，有一个不成文的规定，那就是工资不按月发放，而是到年底或者是工程完工以后再发放，这是绝大多数建筑行业的做法。

有合同按合同约定，没有合同按照法定，既没合同又没法律规定的，按照行业通常工资标准。

拖欠工程款中国建筑业的绝症?

1、在经济体制转轨时期，由于产权不明晰、历史包袱沉重等因素影响，国有建筑业企业明显缺乏风险防范意识；再加上业主普遍存在着“拖欠国有企业没关系”的错误认识，国有建筑业企业成为建设领域被拖欠工程款的主要对象。

2、我国建筑施工企业工程款被拖欠现象相当普遍，其严重程度主要表现在拖欠数额十分巨大，并且呈现疾速增长的势头，给经济发展和社会稳定带来极其恶劣的影响。

3、然而，建筑施工业还存在利润微薄，债务负担沉重，技术创新投入不足，法律不健全，市场秩序混乱等问题，要实现建筑施工业的健康持续发展，需要加强市场整顿，需要大力推进企业改革，需要积极争取国家的相关优惠和支持政策。同时，还需要强化行业自律，加强行业协会组织建设。

4、可见政府项目拖欠工程款现象已经十分严重，成了我国工程拖欠款的重要组成部分。

建筑企业农民工工资保证金退还手续程序是怎样的?

1、建筑企业农民工工资保证金的退还程序相对明确。首先，当建筑工程主体完工并通过审核，确认企业无农民工工资拖欠情况时，施工企业将退还60%的保证金。

2、法律主观：建筑企业农民工工资保证金退还手续是：书写工资保证金退还申请书，带齐原已交保证金的票据、往来账目清单等材料，向人力资源和社会保障行政部门提交申请，审核通过，按步骤分批次退还建筑施工企业的工资保证金。

3、各施工单位出具后续工程建设中不发生拖欠民工工资纠纷的承诺书。施工单位申请退回保证金的资料报我站市场监督科，分管领导进行核查，然后报站长进行审核签发，施工单位凭交纳民工工资保证金的有效凭证到办公室（财务）负责办理相关退款手续。提供本公司银行开户账号。

4、根据办法规定，各市县应当按照总工程造价的2%缴存农民工工资保证金，并在每个季度将缴存情况报告上级财政部门备案。同时，办法还规定了具体的缴存、提取、退还程序。具体而言，施工单位应当在开工前到当地劳动保障部门缴存保证金，并将缴存凭证及时送至建设工程项目所在地的县级财政部门备案。

5、工程竣工验收合格60日后，建筑企业可以申请退还务工人员工资支付保证金。